I comportamenti agiti in azienda sono coerenti con i valori dichiarati?
In azienda i comportamenti definiscono la cultura.
Questi però non sempre sono consapevoli: possono essere influenzati da pregiudizi e atteggiamenti innati.
Ti facciamo due esempi:
Paralisi decisionale
Quando abbiamo troppe opzioni disponibili e non sappiamo più cosa scegliere.
In azienda accade quando… Ci sono troppi corsi di formazione a catalogo e alla fine e non se ne sceglie nessuno.
Pregiudizio di disponibilità
Quando decidiamo usando solo le informazioni più memorabili, però potenzialmente fuorvianti.
In azienda accade quando… Non è stato progettato un modo comune e condiviso di accedere e organizzare le informazioni.
Come progettare una cultura organizzativa concretamente in linea con i valori?
Utilizzando le nostre Behavioural Cards!
Casistiche di utilizzo
Analisi ‘as is’
Rileva e mappa le incoerenze esistenti.
Progettazione ‘to be’
Fai un brainstorming e progetta i comportamenti della nuova cultura.
Utilizzo spontaneo
Usa le card in modo libero: è un set visivo e sintetico dei modelli comportamentali e favorisce la riflessione individuale.
Le Behavioural Cards, in formato video espresso
Abbiamo dedicato alle Behavioural Cards la prima edizione delle nostre dirette LinkedIn Pensiero Espresso. Guardala qui per scoprire di più sullo strumento!
Come sbloccare il potere delle card?
Deck di carte
Un mazzo di 39 + 1* carte, dove a ogni bias è associato un esempio situazionale con un’azione di cambiamento suggerita.
* 39 cards e 1 di istruzioni
Cosa riceverai
Una confezione di 39 + 1 card di bias, comportamenti e fenomeni motivatori stampate su un elegante cartoncino 300g opaco.
In più riceverai anche la Guida all’Employee Experience Design di Amploom, per massimizzare l’impatto trasformativo nella tua organizzazione.
Prezzo: € 35,90 tutto incluso
IVA inclusa, spedizione inclusa
Deck + team behavioural training
Ricevi un deck fisico e coinvolgi il tuo team aziendale in un’esperienza formativa online sulle tecniche di behavioural design utilizzando le card!
Durante il training ti porteremo degli esempi reali aziendali.
Come funziona
Oltre a ricevere una confezione di 39+1 card e la Guida all’Employee Experience Design, l’esperienza prevede:
- 2 ore online live con un Amploomer dedicato per il tuo team
- da 2 a 5 persone della tua organizzazione
- data e orario da concordare in modo flessibile
